Team-Entwicklung: Die Mannschaft kann es reißen
Für bestehende und künftige Arbeitsteams
Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Einzelteile: In diesem Geist kultiviert und fördert das Seminar die Synergien eines positiven Miteinanders in der Gruppe. Dazu gehört auch, dass Teams eine Standortbestimmung ihrer eigenen Entwicklung vornehmen und sich die Chancen zur Weiterentwicklung bewusst machen.
Damit offenbart das Seminar unter Anleitung erfahrener Team-Moderatoren einen neuen Reifegrad und damit die Chance, gemeinsam weiterzukommen.
Seminar-Wissen
Analyse der verschiedenen Phasen des Teamentwicklungsprozesses.
Systematische Selbsteinschätzung und Standortbestimmung des Teams.
Wir analysieren bestehende Entwicklungschancen und bewerten mögliche Risiken.
Wir lernen Instrumente kennen, mit deren Hilfe sich die Reifung eines Teams gezielt planen lässt.
Wir lernen Methoden der Kommunikation kennen, die den Teambuilding-Prozess unterstützen.
So profitieren Ihre Mitarbeiter*innen
Teilnehmer*innen sind nach dem Seminar deutlich besser in der Lage, Synergieeffekte der Gruppe richtig zu erkennen und deren positiven Effekt zu verstärken.
Das Bewusstsein der Absolvent*innen hat sich verstärkt, als Teil des Teams noch mehr Wirkung zu erzielen statt als Einzelkämpfer.
Teilnehmer*innen haben im Rahmen der Entwicklungsperspektiven des Teams die Chancen zur persönlichen und individuellen Weiterentwicklung kennengelernt.
Das Seminar hat neben der Vermittlung der Inhalte das Team gestärkt und das Kommunikationsvermögen jedes Einzelnen verbessert.
Teilnehmer*innen nehmen aus dem Seminar eine spürbar verbesserte Wahrnehmung als WIR mit in die Praxis und kennen Mittel und Wege, Probleme konstruktiv zu lösen.
Als Vortrag, Workshop, Coaching oder Training - europaweit
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„Unser Wunsch war, dass unsere Mitarbeiter ihre Persönlichkeit weiterentwickeln und zwar durch eine stringente Coaching-Serie mit Achim. Dieses Ziel wurde absolut erreicht: Unsere Mitarbeiter haben sich neu entdeckt. Nebeneffekt: Gestärkte Persönlichkeiten verkaufen unsere verschiedenen Angebote jetzt wie von selbst - ohne Druck und Zielvorgaben. Einfach, weil sie voll dahinter stehen.“
Karl Nitsche, Geschäftsführer
YachtHotel Helvetia
